Что делать при незаконном увольнении: пошаговое руководство
Пошаговая инструкция: как реагировать, сроки, требования.
Не подписывайте ничего сразу
Работодатель часто предлагает «соглашение о расторжении». Не подписывайте без консультации с юристом.
Срок: 60 дней
По Трудовому кодексу Сербии даётся 60 дней с момента вручения решения для подачи иска.
Необходимые доказательства
- Решение об увольнении
- Трудовой договор
- Переписка
- Расчётные листки за 12 месяцев
- Свидетельские показания
Что можно требовать
- Восстановление на работе с компенсацией
- Или денежная компенсация (около 18 зарплат)
Звоните 064 9930 801.
Часто задаваемые вопросы
Немедленно обратитесь за юридической помощью: срок подачи иска 60 дней с момента получения решения. Сохраните все документы. Звоните 064 9930 801.
60 дней с момента вручения решения. После этого срока иск отклоняется.
Да. По Трудовому кодексу при незаконном увольнении можно требовать восстановления с компенсацией или денежную компенсацию (около 18 зарплат).